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主题: 第一是人,第二是人,第三还是人。―― 请告诉我VC怎样选人 (选合作伙伴大概也是同一个道理)
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作者 第一是人,第二是人,第三还是人。―― 请告诉我VC怎样选人 (选合作伙伴大概也是同一个道理)   
所跟贴 How about lots of Blue Chip Corp. Dummies?, Lai Yu,.. -- SoftUsChina - (225 Byte) 2006-2-06 周一, 11:26 (502 reads)
tutu
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头衔: 海归准将

头衔: 海归准将
声望: 专家
性别: 性别:男
加入时间: 2004/02/21
文章: 4238
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文章标题: 一般来说在 blue chip corp 工作过的人受过良好的的商业训练 (521 reads)      时间: 2006-2-06 周一, 12:03   

作者:tutu海归商务 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com

对于一个可能循序扩张的企业来说,在 blue chip corp 工作过的领导人会从一开始就把企业管理系统正规化,这样在企业迅速扩张的时候就不会手忙脚乱。

另外在相关行业 blue chip corp 工作过的话一般在业内会有Network,着也是对新兴企业很有帮助的。

说到底,在 blue chip corp 是一个比较清楚明确的指标。二对于没有在 blue chip corp 工作过的创业者来说,这样的指标比较难找。

另外 BAIDU 的创办人在Infoseek工作过。而Infoseek在搜索引擎这一行当时也算是 blue chip corp了。对于象GOOGLE这样的初创企业,VC只好从外面找一个在 blue chip corp 做过的CEO过来了。

作者:tutu海归商务 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com









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